信泽金的机构内训服务能更好地满足机构个性化“定制”培训和独家“专享”上门培训的需求（按照需要的主题、时间、地点和讲师类型而举办培训），也顺应了“产融结合”背景下金融企业在内部兴办“商学院”、大中型实体企业在内部兴办“金融学院”的发展趋势。其优势在于：（1）从海量的公开课中精选“放心的”讲师、确保的课程质量；（2）从久经考验的课程及讲师开发人员之中精选“悉心的”项目负责人，确保沟通衔接的效率和稳妥；（3）从密切的公开课中精选“广受关心的”主题内容，确保选题解渴和实用；（4）具有长期经验积累的团队“专心”做好全流程的服务，确保运营过程“省心”。 信泽金的机构内训服务主要包括
1、设计课程（结合金融机构业务需求、自主研发最前沿的金融热点课程）
2、匹配讲师（在全国范围内的金融全产业链中的实务一线精选专业讲师）
3、课前机构需求信息收集与整理（选派具有专业服务能力的客户经理协助机构客户搜集整理需求信息）
4、课前讲师特点与讲课内容的调研及优化（派选专业的培训课程顾问与讲师进行及时、深入、有效地沟通协调）
5、课前对双方的衔接、联络和沟通（发挥培训服务平台和系统前综合优势做好供需双方的对接工作）
6、课间对讲师的引导（选派专业的课程顾问引导讲师的授课进程）
7、课间协调推进问答交流环节
8、课后总结与反馈（为机构客户提供及时、专业、有针对性的培训建议，以利于后续培训服务的优化和提升）