DISC在团队管理中的运用
- 价格:
- ¥1850.00 元/次
- 服务机构:
- 岳阳新东方企业管理咨询服务有限公司
- 服务方式:
- 柜台式服务;电话服务;上门服务;刊物服务;信函服务;网络服务;个人咨询;大讲坛;沙龙;其他服务
- 服务对象:
- 微型企业;小型企业;中型企业;大型企业;创业个人或团队;个体工商户;事业单位;社会团体;民办非企业;其他
- 服务类别:
- 人才培训
- 好评率:
-
- 立刻购买
- 立刻咨询
- 机构名称:
- 岳阳新东方企业管理咨询服务有限公司
- 服务项目:
- DISC在团队管理中的运用
- 收费标准:
- ¥1850.00 元/ 元/次 1850元/人
- 服务类别:
- 人才培训
- 服务范围:
- 长沙市,株洲市,湘潭市
- 发布日期:
- 2018-08-06
服务介绍
员工团队管理培训一、 DISC起源于发展
1. 什么是性格,什么是特质,什么是行为;
2. DISC的起源与发展及DISC测评分类。
二、DISC四类行为风格特征的特点
1. D行为风格特征、恐惧及其优劣势;
2. I行为风格特征、恐惧及其优劣势;
3. S行为风格特征、恐惧及其优劣势;
4. C行为风格特征、恐惧及其优劣势。
三、如何识别对方的D、I、S、C行为风格
1. 九问识别法
2. 专业测评工具
四、如何与D、I、S、C相处与沟通
1. D、I、S、C眼中的对方;
2. 与D沟通的策略;
3. 与I沟通的策略;
4. 与S沟通的策略;
5. 与C沟通的策略。
五、知人善任、用人所长
1. 员工为什么离职?
2. 性格与绩效的关联度;
3. 选人的三大误区;
4. 用人所长。
六、用非物质的方式激发投入
1. 什么是非物质激励;
2. 为什么要激发投入;
3. 激励——提升自我与他人的 “爽”指数;
4. 反馈——过程对了,结果不会离谱;
5. 不同行为风格的激励措施。
七、搭建高绩效团队
1. 重新定义你的团队;
2. 是新系统变革还是旧系统的延续;
3. 搭建与市场竞争相匹配的团队。
服务流程
上午: 下午:08:30-10:00 培训 14:00-15:30 培训
10:00-10:10 茶歇 15:30-15:40 茶歇
10:10-12:00 培训 15:40-17:00 培训
12:00 午餐 17:00 主持人总结,培训结束
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