课程大纲 / Outline
一、2019年个税政策变化的整理与分析
综合所得带来的纳税变化
扣缴义务人与纳税人的责任划分
个人年度汇算清缴的操作要点
专项附加扣除下的筹划点
二、最新个税实操中的疑点、难点问题解析
年终奖、股息红利所得、经济补偿金的个税算法有何更新？
劳动合同解除与到期终止的经济补偿金，竞业限制补偿金的个税算法有何分别？
员工商业保险、通信补贴、差旅费补贴等个税如何处理？
公司年会抽奖，员工应该如何交税？
员工年中才入职，他工资薪金如何进行累计预扣缴？
企业向本单位以外的个人赠送礼品个税处理及优化方法
房地产企业“业主推荐”奖金的个税优化
其他所得去哪儿了？74号公告讲解。
境外所得如何进行境内抵免？
离境税务清算如何做？
虚假雇佣/身份证冒用的相关处理
合伙企业税收专题讲解
三、非雇员（临时工、实习生、退休返聘等）劳务报酬的个税处理
退休返聘，是工资薪金还是劳务报酬？
多处所得的计税方法：劳务+劳务、工资薪金+劳务、劳务+经营所得，如何计税？
跨区域的劳务报酬收入如何计税？
劳务报酬是否需要凭票入账？是否可以按月入账？
实习生转为正式员工，之前为劳务报酬、现在为工资薪金，应如何累计个税？
经营所得是否需要汇算清缴？已核定税额是否有可能改变？
国家税务总局深圳市税务局公告2019年第3号、第4号文解读（7月26日出台）
四、外籍人士（包含港澳台）人士的个税新政解析（略讲）
最新粤港澳大湾区税收优政策解析
»最新粤港澳税收优惠政策下的人才认定方法、申报条件
»对于两处以上取得所得的人才，其补贴应如何进行分摊？能否合并一处申报？
»该政策与前海、橫琴税收优惠政策的适用差异
35号公告讲解
»所得来源地、工资收入额、税款计算、税收协定等问题解析
仅在境内任职的外籍人士个税如何处理
五、境内高管/高薪人员的个税筹划与风险管控
年终奖及综合所得税收筹划
销售人员的高薪个税及社保筹划
利用税收优惠政策的优化思路与方法
通过发票报销的相关问题
CRS数据交换对高管的影响
具体高管个税优化案例精讲
六、股权激励的税收筹划与风险控制
知名企业控股架构解析
股权激励的税收筹划与涉税处理
股权激励经典案例解析
股权转让的个税处理 上午： 下午：
　08:30-10:00 培训 14:00-15:30 培训
　10:00-10:10 茶歇 15:30-15:40 茶歇
　10:10-12:00 培训 15:40-17:00 培训
　12:00 午餐 17:00 主持人总结，培训结束